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Travailler autrement sa mobilité : Isabelle et Rim ont franchi le pas.

« En parallèle à un accompagnement complet vers l’emploi, j’ai aussi acquis plus de facilité à me déplacer », explique Isabelle, aujourd’hui agent polyvalente en contrat PEC (Parcours Emploi Compétences, anciennement CAE), à l’école maternelle Boileau de Bègles. Les transports doux se trouvent aujourd’hui dans un processus de transition écologique et sociale. Travailler sa mobilité autrement, via […]

7 novembre 2019

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Séminaire : croiser les points de vue pour soutenir l’emploi durable.

Après une première édition riche en échanges, les administrateurs de l’association A.DE.L.E. et les équipes du PLIE des Graves et du Service Emploi se sont retrouvés une nouvelle fois pour une deuxième journée de séminaire, courant septembre. Pendant une matinée, toutes les problématiques ont pu être soulevées, tant du côté des participants du PLIE des […]

7 novembre 2019

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Bourse à l’emploi : rendez-vous le 15 octobre 2019 au BT Emploi

Bourse à l'Emploi Bègles

La prochaine édition de la Bourse à l’Emploi à Bègles, aura lieu le 15 octobre au BT Emploi. De nombreuses offres d’emploi et de formation seront mises à disposition des visiteurs. Les participants pourront également échanger avec les équipes du Centre d’Information et d’Orientation (CIO), de la Mission Locale des Graves, de l’Insup, de Pôle […]

25 septembre 2019

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« Je roule avec la CCM et APREVA » : un nouveau dispositif pour soutenir la mobilité.

Partenarait entre APREVA et la CCM

« L’insertion par la mobilité est un des axes de travail important pour la CCM. Proposer une aide à la mobilité aux publics éloignés de l’emploi et/ou de la formation vient compléter tous les outils d’accompagnement déjà en place », introduit Alice-Odile Antoine-Edouard, responsable du Service Solidarités de la CCM. Les référentes du PLIE des Graves accompagnant […]

16 septembre 2019

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Savoir se présenter : un exercice commun pour les demandeurs d’emploi et les chefs d’entreprise.

Atelier pitch

Savoir se présenter, vanter ses compétences ou ses services, ce n’est pas toujours simple, que l’on soit un chef d’entreprise ou un demandeur d’emploi. « La bonne impression se fait en deux minutes. Il faut créer l’impact à son interlocuteur, que l’on soit un gérant de société en prospection commerciale, ou un demandeur d’emploi en recherche […]

16 septembre 2019

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Initiation, reprise de confiance et remobilisation : retour sur deux actions terminées récemment.

Actions GCIF et Alter&Go

Pendant près d’un mois, Eve Chauffour, formatrice au sein de l’organisme de formation Alter&Go, a animé une session d’action de remobilisation et de reprise de confiance en soi. En s’attardant sur les freins psychologiques et physiques que peuvent rencontrer les demandeurs d’emploi, la formation avait pour objectif de supprimer tout blocage dans la recherche d’un […]

16 septembre 2019

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Retour sur la troisième édition de la Bourse à l’Emploi organisée à Saint-Médard d’Eyrans.

Bourse à l'emploi de Saint-Médard d'Eyrans

Cette troisième Bourse à l’Emploi sur le territoire de la Communauté de communes de Montesquieu (CCM) a voulu s’axer sur les problématiques de mobilité. « C’est un frein auquel se heurtent souvent les demandeurs d’emploi et les personnes en recherche de formation issus du territoire de la CCM. L’objectif de cette troisième Bourse à l’Emploi était […]

16 septembre 2019

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Après un échec, il faut vite rebondir : l’exemple de Wilfried.

Témoignage de Wilfried en reconversion

« Je ne voulais plus de mon ancienne vie professionnelle. J’avais de nouvelles envies et des opportunités se sont présentées à moi. Je les ai saisies », débute Wilfried. Peintre en bâtiment en auto-entreprise durant 5 ans, Wilfried a fini par cesser son activité. La question d’un retour vers le statut salarié s’est posée. Ouvert à d’autres […]

16 septembre 2019

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Lorsque la clause d’insertion devient un tremplin vers la formation et l’emploi.

Visite de chantier de la Cité Numérique

Au début de l’année 2019, un marché du nettoyage final du chantier de la Cité Numérique avait été lancé, incluant une clause d’insertion. La société ACL Nettoyage, missionnée sur ce chantier, avait dû réserver à minima 150 heures de travail à réaliser par des personnes en difficulté d’insertion professionnelle. Une session de recrutement avait d’ailleurs […]

16 septembre 2019

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Développement de la filière numérique sur le territoire : détecter, orienter et former les futurs talents.

Développement de la filière numérique

L’association A.DE.L.E., en partenariat avec la Maison de l’Emploi de Bordeaux, travaille sur le déploiement de la filière numérique sur le territoire. Après une première rencontre avec les entreprises du numérique dans l’objectif de comprendre leurs besoins en recrutement et de préparer les futurs talents qui viendront répondre à ces recherches de compétences, un second […]

16 septembre 2019

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