Association pour le Développement Local et l’Emploi
Exploration métier – Cité numérique Dans le cadre de la convention avec Bordeaux Métropole pour l’Opération d’Intérêt National, A.DE.L.E. a organisé avec MDE une présentation de la cité numérique auprès des prescripteurs emploi. L’objectif était de « porter à connaissance » l’activité économique de la Cité numérique pour mieux appréhender les entreprises […]
Le 13 octobre, les Chargées de relation entreprise du PLIE des Graves sur le territoire de la Communauté de Communes de Montesquieu et du Pôle Emploi de Bègles, ont visité le site industriel de l’entreprise EV Box à Léognan. Elles ont recueilli des informations sur les conditions de travail, les pré-requis, les phases de […]
Job dating Retour sur le JobDating du programme M.E.M. (Métier et Emploi c’est pour Moi) de WeJob, à ChapitÔ, en partenariat avec A.D.E.L.E : des projets professionnels confirmés et des emplois bientôt pourvus ! Grâce à l’accueil de la ville de Bègles à ChapitÔ et la collaboration avec A.D.E.L.E, le […]
L’année 2020 s’achève dans un contexte compliqué. Plus que jamais, l’association A.DE.L.E. doit continuer à répondre aux besoins qu’expriment les publics qu’elle accompagne mais aussi ceux éprouvés par les entreprises du territoire : « La proximité d’accompagnement que propose le dispositif du PLIE des Graves ou encore l’incitation exercée auprès […]
La ville de Bègles et la Communauté de Communes de Montesquieu (CCM) viennent de renouveler les missions confiées à l’association A.DE.L.E. en faveur de l’insertion professionnelle et de l’emploi durable, pour une durée de trois ans, sous forme de conventions-cadres. « La ville de Bègles déploie depuis plusieurs années une politique […]
Le 9 octobre 2020, le Conseil d’Administration et le Bureau de l’association A.DE.L.E ont été renouvelés. Après une année de crise sanitaire sans précédent, une crise économique latente menace. Les défis qui attendent les nouveaux élus administrateurs de la structure sont importants. Anticiper les bouleversements : garantir la mobilisation des employeurs. […]
Malgré les confinements successifs en 2020, Pôle Emploi a maintenu tous ses services à destination des demandeurs d’emploi et des entreprises. Structure de référence en plein contexte de crise sans précédent, elle a redoublé d’efforts pour garantir l’indemnisation des demandeurs d’emploi, poursuivre les nouvelles inscriptions et permettre aux entreprises de […]
La Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences à l’échelle du Territoire (GPECT) est une démarche coordonnée, mettant en synergie les entreprises, les acteurs institutionnels et les opérateurs associatifs afin d’anticiper les évolutions liées à l’emploi sur un territoire et mettre en place des actions. Ce projet est soutenu par […]
« Le parcours de Fanta permet de mettre en avant toute la coordination qui s’opère au sein du PLIE des Graves. Le travail d’équipe et le maillage que nous effectuons avec l’ensemble de l’équipe, font en sorte que l’accompagnement des personnes soit le plus fluide possible. C’est ce qui s’est passé […]
SNCF Réseau fait construire deux campus de formation en France, dont un sur le site de la Gare de triage d’Hourcade de Bègles. Cet ouvrage de 12 000 m2 doit accueillir un centre de formation pour les agents de la société de chemin de fer. « La société ferroviaire a […]